招商银行(600036)：每股净资产 22.3元，每股净利润 3.13元，历史净利润年均增长 26.51%，预估未来三年净利润年均增长 14.28%，更多数据见：招商银行600036核心经营数据 招商银行的当前股价 31.63元，市盈率 8.82，未来三年的估值假设和预期收益率如下：15倍PE，预期收益率 121.54%；20倍PE，预期收益率 195.38%；25倍PE，预期收益率 269.23%；30倍PE，预期收益率 343.07%。 浦发银行(600000)：每股净资产 16.36元，每股净利润 1.85元，历史净利润年均增长 26.78%，预估未来三年净利润年均增长 8.47%，更多数据见：浦发银行600000核心经营数据 浦发银行的当前股价 10.42元，市盈率 5.01，未来三年的估值假设和预期收益率如下：15倍PE，预期收益率 239.88%；20倍PE，预期收益率 353.17%；25倍PE，预期收益率 466.47%；30倍PE，预期收益率 579.76%。 2020年突如其来的新冠疫情，给全球各国带来了极大的冲击，但与此同时，各类线上业务也趁势迎来了长足的发展。国内各银行账户服务数字化、线上化趋势越来越明显，大大提升了企业及个人账户业务的管理效率和使用体验。 最近，笔者关注到，浦发银行作为零售业务数字化的先行者与佼佼者，对薪酬代发服务体系进行了“再升级”：企业一键接入即可享受薪资代发一站式服务，员工亦可以体验更便捷、更智能、更有温度的一体化服务。 企业便捷、员工舒心、薪资事务轻松搞定的优质体验，让浦发薪资代发服务成为数十万优质企业共同选择。2020年，有数万家企业新加入了浦发银行的“薪享”大家庭。 便捷安心，赋能企业一站式代发薪资 对于员工人数众多且薪酬结构复杂的企业而言，薪资管理体系是一个高频且繁杂的重大问题，如何在安全、准时、无误的前提下实现员工薪资高效智能化发放也一直是行业的普遍难题。如今，浦发银行新升级的薪酬福利服务体系为企业解决这一“老大难”问题提供了数字化方案。 浦发银行的一站式薪资服务让企业可以轻松发薪，支持线上签约、网上代发、移动代发、工资文件校验、预约代发、密文代发等多种需求。 企业管理人员可通过企业网银、手机银行等线上渠道提起代发签约申请，即签即用。申请代发的流程也很简单，企业管理人员在线上按照提示操作，最快当天就可以短信确认签约结果，让流程告别繁琐的纸质材料，免去来回跑的尴尬和烦恼。 同时，浦发还在业内率先实现企业工资代发业务全场景线上办理，并且支持在线离散采集员工开卡信息，提交批量开户预申请，线上无间断服务，配套邮寄领卡新模式，免去员工办卡慢、发薪没卡号等困扰。 “浦发银行提供的一站式服务体系，让薪资代发成为一件简单的事”。作为大型国有企业的财务主管的齐女士，当天在浦发开完户后，当即在企业网银上提起了代发签约的申请，当天就收到短信回复信息审核通过，业务已开通。 浦发的代发服务还可以针对新兴的灵活用工、普惠的农民工薪资监管代发、跨境的企业海外员工发薪等多样化场景，提供一站式发薪服务。 智慧贴心，满足企业个性化需求 浦发的薪资代发服务还体现更智能的特性。如通过API、智能感知、挖掘建模等大数据技术的广泛应用，支持企业的模块化、定制化需求，从而实现客户针对不同场景化的最佳使用体验，不同的企业类型，薪资结构，都可以较好适配。 浦发银行的海外薪酬收结汇是其中一项重磅的创新功能。对于派驻海外员工众多的中资企业，浦发的海外薪酬收结汇可与企业以年为单位签订协议，一次性提交在职员工信息、相关证明材料并进行申请，即可在年度内便利化办理薪资汇入，同时员工还可以根据外汇牌价，自主决定什么时候结汇，不仅极大地方便了企业海外员工发薪体验，也可为企业解决财务手续提供巨大的便利。 一家跨国企业的财务人员鲁女士近日就对浦发海外薪酬收结汇深有认同，“浦发银行的跨境薪酬便利汇可是帮了我们大忙。结合我们企业员工情况，支行设计了一个方案，2000名海外员工，一次性提交在职员工信息、相关证明材料并进行申请，即可在年度内自由进行薪资的汇入安排，同时还可以根据外汇牌价自主决定什么时候结汇。”此前，该公司海外员工因疫情不便回国，鲁女士每月面临替海外员工整理发薪证明材料去银行办理收汇、结汇，这些困境目前在浦发的助力下得以有效解决。 浦发的“薪易平台”，构建了灵活安全的发薪服务，客户可选线上发薪模式和移动发薪模式，实现批量实时发薪，，电子工资单还可助力企业薪资信息保密。“薪易平台”作为一个轻量级的专业发薪门户，可以实现财务和人力的人财权责分离，成为人力发薪的专属渠道。 浦发银行还推出“靠浦人力”平台，精准定制人力公司代发业务解决方案，与多家大型人力资源公司API对接，支持人力平台代理记账、灵活用工、派遣外包等多个业务场景。浦发银行为灵活就业、灵活用工提供了资金管理一站式服务，为国家支持多渠道灵活就业在资金结算方面保驾护航。 周到舒心，代发企业员工有福利 对于员工而言，最关心的除了每月的工资能否准时准确发放以外，代发银行的附加服务无疑也是一大加分项。 安全无忧，浦发银行始终把客户的信息安全放在首位。浦发集成开户查询、工资单查询、工资趋势分析多功能金融服务，让员工的每笔收支状况及时了如指掌，还支持文件加密功能，保证了用户的信息、隐私安全。 服务无界，浦发围绕个人客户发薪场景，基于轻链接渠道创建“薪享”代发专区和薪事管理小程序，建设个人代发客户的移动薪事管理平台，持续优化薪资类客户数字化服务体验。通过多渠道的数字化手段，支持一站式代发专属的权益和服务及时提醒、还可以为客户提供多种合适的理财产品推荐、权益查询等。 浦发银行坚持以客户为中心，支持多样化场景的贴心服务与缤纷礼遇。不但为代发企业员工提供”用卡优惠、代发专属、增值服务”三重增值服务，还构建了针对代发员工全方位服务，代发专属理财和负债产品让薪资客户用心工作、放心配置；代发点贷及信用卡快速通道让薪资客户乐享消费；每月10号、15号、25号的缤纷礼遇，让薪资客户可以全方位畅享视听、餐饮、出行等全方位生活服务，从而为员工提供更多暖心的使用体验。 在当前中国经济发展新环境下，数字化经济成大势所趋，银行业也在加速数字化转型提升服务能力。今后，浦发银行还将继续以“数字科技和客户体验”作为双轮驱动，加快数字化转型，更好地赋能实体经济。 作者：首席看市原文链接：https://xueqiu.com/3300470352/168401768 转载请注明：www.51xianjinliu.com » 金融科技赋能企业管理 浦发银行薪资代发业务再升级 喜欢 (0)or分享 (0)
